Aide à la recherche d’emploi

L’équipe de Partenaires pour l’emploi de la Ville d’Ottawa peut collaborer avec votre entreprise pour trouver et recruter les candidats qui conviendront à vos besoins en matière de dotation. Nous pouvons aider votre entreprise à faire connaître à des milliers de chercheurs d’emploi les postes que vous offrez. Nous pouvons présélectionner les candidats, planifier les entrevues et apporter un appui aux nouveaux employés de plusieurs façons. Qui plus est, de tels services très utiles en RH sont gratuits. Veuillez communiquer avec nous pour en savoir plus.

Pour présenter vos postes à:  partenairespourlemploi@ottawa.ca
En moins d’un jour ouvrable, un membre de l’équipe Partenaires pour l’emploi communiquera avec vous pour faire le suivi. Des milliers de chercheurs d’emploi auront accès à vos offres d’emploi. Si vous préférez vous entretenir avec un membre de l’équipe Partenaires pour l’emploi avant de présenter votre offre d’emploi, n’hésitez pas. Nos coordonnées se trouvent ci dessous et nous serons heureux d’avoir un entretien avec vous.
 

Organisation de salons de l’emploi et d’entrevues sur place

L’équipe de Partenaires pour l’emploi comporte des prospecteurs d’emploi professionnels qui peuvent aider les entreprises à organiser un salon de l’emploi, une séance d’information ou des entrevues d’emploi. Nous avons pris part à des centaines d’activités de ce genre, permettant l’embauche de milliers de chercheurs d’emploi. Sur demande, nous pouvons fournir les lieux où tenir ces événements à l’une de nos Sections de ressources à l’emploi dans l’ensemble de la Ville. De plus, nous pouvons contribuer à la conception et à la distribution de la publicité pour faire en sorte que votre événement soit une réussite. N’oubliez pas que nos services sont toujours gratuits.

Offre de mesures incitatives financières aux employeurs admissibles

La Ville d’Ottawa peut offrir des mesures incitatives financières aux employeurs qui embauchent des candidats admissibles. Ces mesures incitatives peuvent être offertes pendant au plus six mois et servir à compenser les coûts de formation et de supervision qui peuvent résulter de l’embauche des employés. Faites appel à un prospecteur d’emploi de l’équipe de Partenaires pour l’emploi afin de discuter davantage des incitatifs financiers offerts : il s’en réjouira!
 

Services de soutien aux nouveaux employés

Nos services sont conçus pour aider les nouveaux employés à conserver leur poste. Si besoin est, nous offrons aux nouveaux employés et aux employeurs un appui sous plusieurs formes variées.

Coordonnées

Pour en savoir plus sur les services de l’équipe de Partenaires pour l’emploi, communiquez avec nous :

• No de téléphone : 613-560-0616
• Courriel : partenairespourlemploi@ottawa.ca
• ATS : 613-238-0821

Partenaires pour l’emploi offre des prestations et une aide financière pour vous aider à garder votre emploi.

Services de maintien de l’emploi

Le personnel des Services de maintien de l’emploi vous offre des services pendant une période maximale d’un an après que vous avez quitté Ontario au travail. Ces services comprennent l’encadrement professionnel, l’intervention en cas de crise et des prestations d’assurance-maladie, y compris des fournitures médicales, des soins dentaires et des soins de la vue pour vous et votre famille.

Les Services de maintien de l’emploi peuvent vous aider à augmenter vos chances de garder votre emploi, votre nombre d’heures de travail et à trouver un emploi mieux rémunéré. Si vous trouvez un emploi, il est important d’en informer votre coordonnateur de cas afin qu’il puisse vous diriger vers les Services de maintien de l’emploi. Une fois que vous aurez reçu votre dernier chèque d’Ontario au travail.

Des programmes sont disponibles afin d’aider les personnes handicapées à trouver un travail.

Programme ontarien de soutien aux personnes handicapées (POSPH)

• Fournit le soutien nécessaire aux personnes handicapées pour qu'elles puissent trouver et conserver un emploi.
• Financé par le ministère des Services sociaux et communautaires.
• Pour les personnes physiquement ou mentalement handicapées à un point tel que leur handicap est un gros obstacle à l'emploi.
• Offre de l'aide pour la planification et la formation ainsi que des services de soutien, comprenant notamment des aides techniques, des services d'interprétation et le remboursement des frais de déplacement. Si vous recevez actuellement des prestations du POSPH, communiquez avec votre travailleur ou votre travailleuse de cas.

Commission de la sécurité professionnelle et de l'assurance contre les accidents du travail (CSPAAT)

• Offre un programme de sécurité en milieu de travail et d'assurance pour les travailleurs et travailleuses de l'Ontario.
• Programme financé par le gouvernement de l'Ontario.
• Toute personne admissible aux prestations de la Commission peut faire une demande.
• Communiquez avec le bureau local de la Commission afin de connaître les services disponibles.

Régime de pension du Canada

• Programme de soutien du revenu pour les personnes handicapées.
• Financé par Développement des ressources humaines Canada.
• Offert à tous ceux et toutes celles qui ont payé des cotisations au Régime.
• Fournit des prestations de pension aux personnes handicapées.

La Marche des dix sous de l'Ontario

• Réseau de ressources pour les personnes handicapées.
• Réseau financé par le gouvernement provincial et des dons privés.
• Offert à toutes les personnes handicapées, quoique certaines restrictions puissent s'appliquer, selon le programme.
• Services de soutien et programmes personnels et sur l'emploi, évaluation professionnelle, programmes de réintégration au travail, counselling personnel et autres ressources connexes.

Autres liens et ressources

• Conseil canadien de la réadaptation et du travail : centre virtuel de ressources d'emploi.
• Jan Canada : site de renseignements sur la recherche d'emploi.
• Gouvernement du Canada.